ミドル層の転職、年収上がるケースが多い傾向に

ミドル層の転職、年収上がるケースが多い傾向に

エン・ジャパンは13日、｢ミドルの転職後の年収｣に関する調査の結果を発表した。対象は、同社サイトを利用する転職コンサルタント187名。期間は、9月4日～15日。
転職コンサルの65%、ミドル層は転職後に年収が｢上がる方のほうが多い｣と回答
ミドル層の転職において、｢転職後に現在よりも年収が上がる方と下がる方ではどちらが多いか｣を聞いた。｢上がる方のほうが多い｣と回答した割合は、｢どちらかというと上がるケースが多い｣(49%)、｢上がるケースが多い｣(16%)の計65%だった。
年収が上がる方は、どのような点を評価される傾向にあるかを質問したところ、1位は｢専門スキル｣(84%)だった。次いで、2位は｢コミュニケーション能力｣(41%)、3位は｢リーダーシップ｣(41%)となった。

http://news.mynavi.jp/news/2015/10/14/209/